Comité d’éducation à la santé, à la citoyenneté et à l’environnement (CESCE) du LGT Baimbridge

Le CESCE : Un acteur central de la vie de l’établissement

Le CESCE (Conseil pour l’Éducation à la Santé, à la Citoyenneté et à l’Environnement) est une instance essentielle qui coordonne et met en œuvre des actions autour de la prévention, la santé, la citoyenneté et l’environnement.
Son objectif principal : donner du sens et de la cohérence à la politique éducative de l’établissement, en s’adaptant aux besoins spécifiques de chaque école ou lycée.

Les missions clés du CESCE :

  • Appliquer les politiques éducatives :
    Traduire les orientations nationales, académiques et locales en projets concrets dans l’établissement.
  • Encourager la participation des élèves :
    Soutenir les délégués et éco-délégués pour les impliquer activement dans les décisions et projets.
  • Coordonner les initiatives de santé :
    Organiser et évaluer les actions de prévention dans le cadre du Parcours Santé.
  • Développer la citoyenneté :
    Renforcer les compétences civiques des élèves en lien avec le Parcours Citoyen.
  • Agir pour l’environnement :
    Concevoir et piloter des projets d’éducation au développement durable.
  • Améliorer le climat scolaire :
    Mettre en place des actions pour promouvoir le respect et réduire les tensions.
  • Prévenir la violence :
    Élaborer un diagnostic de sécurité et mettre en œuvre un plan de prévention.
  • Favoriser les partenariats :
    Collaborer avec d’autres établissements, collectivités locales et associations pour enrichir les projets.
  • Accompagner les parents :
    Sensibiliser les familles aux actions de prévention et de sensibilisation.

La composition du CESCE

Sous la présidence du chef d’établissement, le CESCE rassemble une équipe pluridisciplinaire comprenant :

  • L’adjoint au chef d’établissement, l’adjoint gestionnaire et un conseiller principal d’éducation (CPE).
  • L’infirmier et l’assistant social de l’établissement.
  • Des représentants des enseignants, élèves, parents, personnels administratifs et techniques.
  • Un représentant de la collectivité locale et une personnalité qualifiée, désignés pour leurs compétences.

Dans le cas d’un CESCE inter-écoles/collège, des représentants du premier degré (enseignants, directeurs, inspecteurs) peuvent aussi participer.


Le fonctionnement du CESCE

  • Réunions régulières :
    Le CESCE se réunit à l’initiative du chef d’établissement ou à la demande du conseil d’administration.
  • Organisation adaptée :
    Chaque établissement définit le calendrier, les projets et les modalités de fonctionnement en fonction de son contexte.
  • Évaluation des actions :
    Les membres du CESCE analysent les projets réalisés et dressent un bilan annuel.
  • Compte-rendu transparent :
    Toutes les actions du CESCE sont documentées et intégrées au bilan annuel de l’établissement.
  • Information au conseil d’administration :
    Le chef d’établissement informe régulièrement le conseil d’administration sur les travaux et projets du CESCE.